組織で力を発揮できる人材を育てる＆オンラインコーチングレッスン　坂本祐央子

アジア在住10年の総合診療医とカルチャーやバックグラウンドが違う海外で働くことについて語り合う

Dec

5

中島さんとは2018年にホーチミンで私が、駐在員向けにコーチングセミナーの講師として登壇した時に、ご参加くださったご縁。
その時に伺った、ドクターからの邦人の死因などを含む海外での状況や、中島さんの仕事への思いに惹かれて、次にホーチミンに伺ったときも一緒にお食事をさせいただいた仲。

この2年はコロナ禍でベトナムに行けず、、と思ったらZOOMで話せばいいじゃん♪と、久しぶりに雑談。

今回のテーマは次のとおり。

・カルチャーやバックグラウンドが違う海外で働くために
・メンターに相談したくても、メンターがみつからない
・チョロく海外に出る方法
・日本人にとって相談とは、相手に「貸しをつくる？！？」行為？

こんなテーマを二人で話すだけじゃなく、もっと日本にいる方にも届けたい、これから海外で働きたい方に届けたい、とまたもや意気投合。
4月頃に、こちらのテーマのオンラインセミナー開催しますね。

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わたくし的に、中島敏彦さんを紹介するとしたら。
中島さんは、シンガポールの病院の総合診療医で今はベトナムのハノイで日本人の診療をメインに海外駐在や邦人の医療に力をつくしている医者というよりビジネスパーソンという表現の方がぴったりのかっこいいドクター。
Raffles Medical Group https://www.facebook.com/RafflesMedGrp

Kindle出版したり、体を張ってのハノイでのレポートがユニーク。
海外で働いて10年になるそう。
海外で働くかたは、中島さんのタfacebookイムラインをチェック！
https://www.facebook.com/DoctorToshi

<中島さんのKindle book>
グローバル人材に必要なヘルスリテラシー　今注目のベトナムを事例に学ぶ Kindle版

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坂本　祐央子（さかもと　ゆみこ）

オンライン、対面の研修を通して、人材育成コンサルタントをしています。
❏自己紹介　ーぜひ聴いてくださいねー

❏Self-introduction in English　ーI'm introducing myself in English. Please listen to it.ー

自宅で学べるオンラインコーチング講座の様子はこちらの動画もどうぞ
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ご機嫌になるっていいね

Dec

5

自分のご機嫌は、自分でつくる
私にとってのご機嫌は、やりたいことを明確にして、着実に半歩でいいから進めている状態。

大概のことは、他人に迷惑はかからないから、やってみたらいい。
想像以外に誰かの役に立てることの方がきっと多い。

だけど、最初の一歩が勇気が出ない。
そもそも最初の一歩がわからないこともある。

だから、一緒に最初の一歩を探して、最初の一歩を応援したい。
ずっと、私がいろんな人に応援してもらってきたので、もっともっと応援していきたいな。

コーチの役割は「壁」を突破をサポートすること。

・目標が何かが明確じゃなくモヤモヤしている壁
・ネガティブな気分に支配されて動けなる壁
・集中しきれず、力を発揮できない壁
・思考が固定化し、アイデアが出ない壁
・自信がなく、踏み出せない壁

一緒に、思考を広げ、自信をもたせることで行動を後押しする役割を必要とする人に届きますように。

＝成長するためのコーチがみつかる　コーチ探せる＝
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いろんな専門を持ったコーチがいるのでコーチ図鑑として眺めてみてね。

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ブラックフライデーが終わったのに、買っちゃった、、電動スパイスミル

Dec

5

工具じゃないよ、キッチン用品だよ

年末年始、お料理するタイミングも増える。
となると、いかにキッチンで効率的に動くかって大事。

そこで、電動で片手で使える胡椒や岩塩のためのミルを探してみた。
これ、すっごくスタイリッシュで手軽に使えそう。
片手で使えるのもすごくいい。

ブラックフライデー終わっちゃったけど、これは買い！
なんと、届くのが年末の12月28日だそうな。

届いたらレポートします！

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