週始めのコーチングマネジメント

個室で 1 on 1をしなくても、

ちょっとしたコミュニケーションでコーチングマネジメントを実施することができます。

１、今週一番大事な仕事は何ですか

２、それをどのように実施しますか

３、いつ実施しますか

チームメンバーの皆様にこの順番で聞いてみてください

順番は大事です。

１番の質問では、数あるタスクの優先順位に思いを巡らせ、週初めに整理することができます。

２番の質問では、どのように実施するかをあらためて考えることで、本当に実行できる計画なのか、準備が十分なのか、検証することができます。

３番の質問は、いつ実施するか決めることで、行動を促進します。

その後は実行できるよう、「あの件はどう進んでいるか」進捗を確認してください。

毎週質問することで、仕事に対し主体的に取り組めるようになります

Good Time Coaching
後藤良介

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