半数の未就職率 !! 大丈夫か日本?
Mar
19
「10年春に学校を卒業した人のうち、就職できなかったり、就職から3年以内に退職する人の割合が、大学・専門学校生で52%、高卒で68%(いずれも中退者を含む)に上る」そうです。
10年春新卒者、半数以上就職できずまたは早期離職
有識者を招いて検討?!無策で行動力のない日本の政治。しかし、責任重いのは政府でなく、企業側でしょう。 しかし、制度の名前を変えただけれは駄目だ? 小学生でもいえるコメントを一国の宰相がその程度?具体的にこうするべきという展望、理念など言えるような見識は持ち合わせないのでしょうか?
このブログでも何度と書きましたが、「新卒採用」みたいな枠は無くす。
しかも、卒業前、専門課程就学前に就活と名のつく意味のない時間を何故学生に強いいるのでしょうか? 専門課程の勉強もしていない学生に何を期待するのか?
いや、学生も本当に自分がどんな仕事に就きたいかまだ分からないうちに回りに流されて、就活。こんな結果になるのは目に見えていたはず。 ですが、半数以上になるとはさすがに予想以上の深刻さです。
まずは前途ある若者、学生諸君が、そんな馬鹿な基準で青田刈りする企業など相手にしなければいい。 いっそのこと日本中の大学生が結束して、政府・企業に反攻してもいいのでは?
インターンシップ制度をもっと広げる。それも大学3年生から学校側も単位として認める。 企業は、内容によっては時給を支払う受入制度を設ける。
新卒でないと駄目という基準を出すバカな経営者、人事部がいる会社はボイコットする。
就職活動の時期は、個人レベル。上記インターンシップ制度にも連動させる。
4月と9月就職の年2回のスタート時期を設ける。
ここまで日本が病んでいるとは・・・・酷すぎるます。
あまりの情けなさと日本の若者の大変な現状を知るにつけ、思わず熱くなりました。
実のある就活には(複数回答可)
Posted at 2012-03-19 14:44
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Posted at 2012-03-22 05:42
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Posted at 2012-03-22 06:02
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Posted at 2012-03-22 06:04
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Posted at 2012-03-22 22:24
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Posted at 2012-03-19 16:01
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Posted at 2012-03-19 18:55
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