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昨日、小規模企業の経営者様から相談を受けたのが、「コンセプト」「コンセプトワーク」に関してでした。本コラムでは、コンセプトについて具体的に記載します。 コンセプトワークは「何か新しいものをつくる」際に取り組むもので、コンセプトは「その新しい物」がイメージできる状態に整理されたものです。ビジョンやアイ...
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新入社員の現場成果を高めたい方、新入社員の離職を防ぎたい方、新入社員や若手を育成・指導する立場の方に向けたご案内です。これらを実現する手段として、ビジネスパーソンのベースを醸成する動画研修をお届けします。 新入社員は少人数だけど、最低限の社員教育をしたい…若手社員に指導する観点を学習したい…そん...
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GWを活用し、新たなスキル＋自分らしさのヒントを手に入れませんか？ ❶講師になりたい❷個人セッションのツールが欲しい❸有料サービスを提供したいなど、周囲に価値提供する手段が得られます♪ コミュニケーションをよりよくしたい…そんな方に向けたセミナーのお知らせです。コミュニケーションカードは、自己理...
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GWを活用し、新たなスキル＋自分らしさのヒントを手に入れませんか？ ❶自分らしさを知る❷行動特性を知る❸自分の変化を再認識するなど、自分・相手とのコミュニケーションを良好にするヒントが得られます♪ コミュニケーションをよりよくしたい…そんな方に向けたセミナーのお知らせです。コミュニケーションカー...
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コミュニケーションはビジネスや人間関係において欠かせません。また時には、苦手な人とのコミュニケーションが必要です。なぜなら、ビジネス・仕事において協働する・目標達成する・社内や顧客に喜びを実現するためには、あらゆる人と関わることが常に求められるからです。ここでは、仲が良い悪い・得意や苦手・目上や目下...
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posted 2024-04-12 02:43
今日の気づき
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秋吉 克己物事を決断するって大変ですよね。 そういう時には決断を細切れにしましょう。 どんな商品を作るか決断するとき。 「どんな商品構成にするか」「商品の種類の数をいくつにするか」「商品の価格をいくらにするか」 これらを別々に決断してみましょう。 とりあえず他のことは置いておいて、一つのことに集中します。 ...
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posted 2024-02-13 16:39
今日の気づき
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秋吉 克己目標を分割するには「何？」と「どうやって？」を使います。 ・その目標は具体的に説明すると何？・その目標を達成するには具体的にどうすればいい？ そういうことを考えていると、目標を達成するための小さな目標が完成します。...
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posted 2024-02-11 18:43
今日の気づき
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秋吉 克己一気に目標を目指して失敗を続けると「負け癖」がつきます。目標を分割して少しずつ成功すると「成功体験」を積み重ねることができます。もちろんその中で失敗もあります。でも、0勝1敗より、7勝3敗のほうが断然いい！...
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posted 2024-02-11 01:08
今日の気づき
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秋吉 克己仕事を引き受けるなら「主体性」をもって引き受けたい。たとえそれが最初は上司からの指示であっても。 その仕事の中で自分が「主人公」になるためにはどうすればいいか？ 自分が中心になって仕事を回せば、責任感も芽生えるし、仕事をやり遂げるというモチベーションが高まる。...
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posted 2024-02-09 23:34
今日の気づき
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秋吉 克己Appleのスティーブ･ジョブスが、いつも同じ服（黒のタートルシャツとパンツ）を着ていた理由を知っていますか？ 「今日はどの服を着ようか？」という判断をしなくても済むようにだそうです。体力と同じように「判断力」があって、それは体力と同じように限界があるから、無駄な判断力を使わないためだったそうで...
