ストレスチェックより効果的
Jul
12
ストレスチェックの本来の目的とは
ちょっとズレが生じている気がします。
本来の意味は本人の気づきと、職場改善。
この時期よく耳にするのが
「一番ひどいのに書いてみた」
「ストレスだらけだ」
誰かのせいでストレスがいっぱいだ！と認識する時期？？？
ストレスのない職場。
ハラスメントのない職場。
脳は「の無い」など否定の言葉は認識できないようにできています。
ピンクの豚は思い浮かべないでください。ってお願いしても、頭の中のイメージはピンクの豚がいっぱい。笑笑
だから目指すものを肯定的な言葉で表す！これがストレスチェックより職場環境をよくするのだ！
ストレスのない職場→明るい職場
ハラスメントのない職場→チーム力のある職場など
「明るい職場」ってどんな状況かを具体的にイメージしてみることが、本気で職場を変えていくことに繋がります。
明るい職場にいる人の表情は？
明るい職場にいる人の言葉は？
さぁ！今日も笑顔で明るい職場へゴー！
Share
mika 
関 翔平 
内倉憲一 
Aya 
馬場美穂 
take 
高坂福美(こうさかふくみ) 
Pastor Mickey 
鈴木玄 
KUMA 
村井 大輔