自戒なんだけど、ついつい文句が口を出る前に、それについてどれだけ考えたんだろう??と言葉を飲む。 妻と小競り合いする時を除いては(笑) 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
学んだことを勇気を出して行動にうつしたら、周囲との温度差を感じて、摩擦が生まれて、やりきれずに行動をやめる。 なんてことありますよね😊 やりきれずに途中でやめたとしても、それでもまずは成功です! 行動したことこそが成長です。 よく考えてみて! そんな私もあなたも、以前は見てる側。 行動した誰かを応援しきれずに、行動を止める側になってことなんて一度や二度じゃないはず! だから、行動にうつしただけでまずは100点💯 摩擦が起きてることこそが変化の中にあるわけだし、摩擦こそが理想への唯一の道なんだと思います。 行動を無理にわかってもらおうとしなくてもいい。 理想とする未来を、周りにも語り掛けていきましょう😊 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
起業する甲斐性のない男だが、『きぎょう』にもいろいろあるんじゃないのか!? 自分にしかできないサービスを相手にとどける『稀業』 自分も相手も輝かせる『輝業』 自分も相手も喜ばせる『喜業』 言葉遊びみたいなものだけど、どれをとっても自分も相手も損はなさそうだ😁 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
春から各スタッフに外部研修に一度は参加するよう、半ば強制的に指示してきた。 言われたから仕方ないパターンもあるだろうが、外部だからこそ得られるものがたくさんある。 中堅層にも、積極的にリーダー管理者級の研修に参加してもらったりもした。 普段交わることの少ないポジションの方々とだからこそ得られるものがたくさんある。 個人的には、会社の経費で勉強できるなんて最高、という気持ちしかない。 お金を出していただける環境にあることに感謝して、しっかりと学ぼうと思えるからこそ、得られるものがたくさんある。 特に今年度は福祉業界にもコーチングの波が押し寄せていたので、若手には囃し立てるように参加をうながしてきた。 参加したからこそ、「加藤さんが何をやろうとしていたのか理解しました!」と言ってもらった時は、とても嬉しかった。 今日は、どうにか職域でコーチングを活用していきたいとずっと発信を続けていたのが実を結び、長から近々コーチングについて話しを聞きたいとのお言葉をいただく。 あー、このうえなく喜んだ(笑) 自分の可能性に、もっとチャレンジしていこう! 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
四半世紀のお付き合いになるマスターが、非常~に個性的なクリスマスリースをこさえていた。 奇抜 奇抜 奇抜。 それしか思いつかない(笑) こんなインパクトを与えられたら、24時間経っても、記憶に残る26%にはいってそうだねー😆 どんなインパクトで記憶に留めますか? まずは、記憶に留めたいひとつをアウトプットする! ブログに残すでもいいし、誰かに話す! 誰かとシェアしてみよう! 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
アンビバレントな感情とは。 相反する意見を持つさま。 両面の。また、相反する感情が同時に存在するさま。 表情は笑っていても、心は苦しんでいることがあるよね。 自分の抱えるアンビバレントな感情。 相手が抱えているかもしれないアンビバレントな感情。 今意識できている裏側にも何かがあることを、常に心に掛けていきたいな😊 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
自分が大切にしたいと思う価値観は、死んでも守りきると思える大切な誰かと同じくらい重要な意味があるはず。 そんなに大切なものを、自分を大切にしてくれない誰かの機嫌に合わせて、あってもなくてもいいような、そんな蔑ろな扱いをしないでね😊 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
8時間睡眠をとるとしたら人生の1/3は寝ている。 ということは、起きている時間の3分に1分は寝ているようなものなのかもしれない。 仮にそう考えたら、もしもひとに嫌みをいうひとがいたとしたら、そのひとは3分に1分の寝ている状態で、寝言なんじゃないかなと思ってみて、あとは何を言っても寝耳に水(笑) 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら
三國志の中に 「男子三日会わざれば刮目して待つべし」 という言葉がありました。 三日会わなければ、どのくらいひとは変わっているか、それはわからないこと。 しっかりと目を見開き、感じとることに集中して、成長を見逃さない。 特にリーダー職にある方にとっては大切な言葉だと感じました😊 私のプロフィールです 気軽に相談ができる社会を作るプラットホーム 『コーチ探せる』トップページはこちら